申请成为学生领袖

欢迎学生领导人员选拔过程!

世界十大赌场的领导岗位,为学生提供一个很好的机会,构建领导力,沟通和宣传技能,培养你的团队中的工作能力,树立信心,帮助别人,创建社区,和整个世界十大赌场的三个部门与同行建立关系。我们很高兴你已采取考虑这些领导岗位的一个时间。你是否成为一个方向的领导者或多样性的倡导者,我们相信这些重要的领导职位将提供给您的挑战,成功,小组互动技巧和个人成长的机会,补充自己的艺术和学术的追求。

如何申请

应考虑的是学生的领导地位,就必须做到以下几点:

  1. 在二零二零年至2021年的在线应用程序将打开 星期日,2019年12月1日。完成 网上申请 通过 周五,2020年1月24日下午5点.
    • 这包括简历,问答题和 建议 从非家族成员。
  2. 该组处理会议出席一个 星期日,2020年2月2日。会有一个上午和下午的会议,你可以从中选择。
  3. 要么在2020年2月2日或在其他指定的时间与专业工作人员的采访。您将通过电子邮件发送的链接,注册为你的面试时间。

我们预计在第一个星期发出邀请函2020年四月的谁接受他们提供的所有学生领袖需要参加一个春季培训班,日期待定。

请通过应用仔细阅读并确保满足所有期限和条件。

如果您有任何疑问,请联系学生事务(100室)或电子邮件的办公室 [电子邮件保护].

校园活动董事会成员

概观

校园活动委员会(CAB)用作学生跑编程板与学生事务办公室担任顾问。驾驶室密切协作,开发和规划程序,以增强学生的生活茱莉亚音乐社区。通过社会和教育方案,郊游,和更大的校园传统,驾驶室致力于提高社会各界对校园。驾驶室是负责规划,全年小型和大型校园范围的事件。

校园活动板工作说明

座谈会对导师

概观

座谈会对导师协助全面实施座谈会,必修课程所需的所有第一次大学生的1个学分。对导师与分配的教员合作,促进集体活动和讨论,让学生的所分配的部分。该课程的目的是向学生介绍茱莉亚音乐社区,以及基本资源和讨论提供了基础,这将有助于他们在多年的世界十大赌场,并支持他们的个人成长和艺术性。类板块是跨学科,让学生与他人以外的艺术领域的参与。在学期的课程,研讨会将探讨的主题,如沟通能力,文明,减轻压力,时间管理,多样性和学生的参与度。此外,该课程将针对独特的表演艺术家,包括领导艺术,社会责任作为艺术家,艺术冒险和协作专题。

座谈会对导师的职位描述

多样性倡导(DA)

概观

多样性的倡导者(DAS)与国际周密的办公室工作,以多元化和包容性,其影响茱莉亚音乐社区的地址的问题。通过文化和教育计划,社区论坛和非正式的交流,DAS工作,以教育大校园社区就有关多样性,文化,国际主义和社会正义的问题。 DAS有助于创造一个安全的空间,其中潜在的敏感或不舒服的问题都可以讨论和解决,同时还创造一种多样性和文化可以庆祝和享受的环境。

提倡多样化职位描述

大厅协调员(HC)

概观

大厅协调员住房和台业务

住房和桌子操作(HC)馆协调人是准专业工作人员谁住在梅勒迪斯·威尔森宿舍,并用来提供居住生活的办公室行政和业务支持。慧聪报告居住生活的副主任。

大厅协调住房和台操作职位描述

 

大厅协调员健康和社区发展

对健康和社区发展(HC)馆协调人是准专业工作人员谁住在梅勒迪斯·威尔森宿舍,并用来提供居住生活的办公室行政和业务支持。慧聪报告居住生活的副主任。

大厅协调员健康和社区发展工作描述

方向的领导者(OL)

概观

定向领袖(OL)导师新的一年级和研究生期间,新的学生取向。该醇是学生领袖谁密切协助新的学生和他们的家庭,成为适应于世界十大赌场和大纽约市的社区。 OLS是榜样,顾问,朋友,但最重要的是,他们是谁关心新生的成长和发展的学生。方向的领导人将参加全面的培训,以获得必要作为学生和家庭成员的资源能力。

定向领导职位描述

居民助理(RA)

概观

驻地助理(RA)是一种辅助专职工作人员谁住在了梅勒迪斯·威尔森宿舍的分配楼层,并作为一个榜样,朋辈辅导员,资源及转介人,主张,政策的执行者,程序员和领导者对居民分配楼层。ラ日常应急覆盖率旋转助攻。 RA也规划和实施社会和教育方案。ラ位置的主要目标是一个有利于居住的学生的学术,艺术和个人成长环境的发展。ラ报告居住生活的副主任。

居民助理职位描述